www.nexotrans.com
La IRU aprueba principios para una implementación responsable de la IA

La IRU aprueba principios para una implementación responsable de la IA

Estos incluyen la transparencia sobre beneficios y riesgos, un marco de gobernanza, cumplimiento legal y formación del personal

martes 17 de septiembre de 2024, 07:00h
La IRU ha aprobado principios para la implementación responsable de la inteligencia artificial en el transporte por carretera, enfatizando la transparencia, la gestión de riesgos y la formación del personal. Estas directrices buscan maximizar los beneficios de la IA mientras se minimizan los riesgos y se asegura una transición aceptada por todos.

En su última Asamblea General, la IRU, que agrupa a más de 3.5 millones de empresas dedicadas a la movilidad y los servicios logísticos, ha aprobado un conjunto de principios orientadores para la implementación de herramientas de inteligencia artificial (IA) en el transporte por carretera. Estos principios buscan guiar a las empresas en la adopción de IA de manera responsable y centrada en el ser humano, garantizando que los beneficios de esta tecnología se maximicen mientras se minimizan los posibles riesgos.

Las empresas deben estar al tanto de las leyes y políticas internas relacionadas con la IA

Uno de los aspectos clave de estas directrices es la necesidad de abordar de manera transparente cualquier inquietud relacionada con la implementación de IA. Esto incluye explicar claramente los beneficios y las ventajas de la tecnología, así como cualquier impacto potencial en la fuerza laboral. La IRU enfatiza que todas las preocupaciones deben ser tratadas de manera rápida y transparente para asegurar una transición fluida y aceptada por todos los stakeholders.

Además, se subraya la importancia de establecer un marco de gobernanza estructurado dentro de las organizaciones para supervisar la aplicación de IA. Esto implica gestionar la evaluación de riesgos, supervisar la compra de herramientas de IA y facilitar una implementación efectiva. Las empresas deben asegurarse de que sus empleados estén al tanto de las leyes y políticas internas relacionadas con la IA, para cumplir con los requisitos legales y evitar violaciones no intencionadas.

Fomentar la responsabilidad

Por último, la IRU también pone énfasis en la formación y el desarrollo de habilidades específicas en el personal. Las empresas deben fomentar una cultura de responsabilidad en el uso de IA, garantizar la transparencia en el proceso de toma de decisiones facilitado por la tecnología y ofrecer programas de capacitación adecuados. Estas medidas están diseñadas para asegurar que la IA sea utilizada de manera ética y eficaz, promoviendo un entorno de trabajo seguro y equitativo.