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Empleo

A través de este acuerdo se promoverá el empleo y el desarrollo económico de la localidad, trabajando la compañía con el ayuntamiento

Así lo ha señalado el director de RRHH de FM Logistic Iberia, Jorge Rodríguez, "es el sector que ofrece más posibilidades de desarrollo"

El empleo en el sector logístico va a seguir creciendo como en los últimos meses, y además este sector va a ser cada vez más atractivo para el empleo, según Jorge Rodríguez Lopesino, director de RRHH y Comunicación de FM Logistic Iberia. En su opinión, las nuevas generaciones van a querer trabajar en empresas que sean responsables. “Por ello, aquellas empresas del sector que sean capaces de demostrar que la sostenibilidad, ambiental y social, está en su ADN, serán atractivas para las nuevas generaciones, incluso para profesionales que ni siquiera se habían planteado su futuro en este sector”.

A pesar de los millones de desempleados que se registran en nuestro país, cerca de un 9% de vacantes se queda sin cubrir

A pesar de los más de 3,9 millones de desempleados que se registran en nuestro país, cerca de un 9% de vacantes se queda sin cubrir actualmente en las compañías y 8 de cada 10 empresas reconocen tener dificultades a la hora de encontrar talento, porcentaje que se ha disparado más de 30 puntos porcentuales en los últimos 5 años.

SU PLANTILLA LLEGARÁ A LOS 9.000 EMPLEADOS

Hasta 2019 se han creado 82.000 empleos indirectos adicionales en España

Amazon ha anunciado que en 2020 creará unos 2.000 nuevos puestos de trabajo en España, incrementando su plantilla fija hasta los 9.000 empleados a finales de año. Estos nuevos empleos incluyen puestos para personas de todos los niveles de formación y perfiles, desde un gran número de puestos de nivel de entrada en operaciones hasta ingenieros, desarrolladores de software, científicos de datos y expertos en computación en la nube. La variedad de puestos disponibles actualmente refleja la creciente presencia de Amazon en España y su expansión geográfica en un gran número de regiones.

La actividad logística ha experimentado un incremento de la demanda

BCL, Foro de Logística, ICIL y el Centro Español de Logística (CEL), organizaciones de referencia en el ámbito del conocimiento y la profesión logística, han organizado un evento conjunto en torno al Talento y la Gestión de Equipos durante la crisis del coronavirus. El debate reunió a representantes de empresas clave como Seur, Dachser, Grupo CTC y STEF que, ante un pico significativo de trabajo, han tenido que adaptar sus plantillas y procesos a los protocolos de seguridad y a la demanda desigual.

La patronal logística pide a las distintas Administraciones Públicas actuaciones concretas para mitigar los efectos de la crisis

La Organización Empresarial de Logística y Transporte UNO se ha sumado a CEIM y a más de 70 asociaciones de empresarios madrileños en la firma de un Manifiesto Institucional en el que demandan a las distintas Administraciones Públicas medidas contundentes, decididas y reales para proteger a las más de 500.000 empresas y tres millones de puestos de trabajo de la Comunidad de Madrid.

Se trata de dos sectores cada vez más digitalizados e importantes, y ésto es lo que buscan las empresas

XPO Logistics amplía su plantilla, los interesados pueden consultar los empleos disponibles en esta página web

XPO Logistics,proveedor de soluciones de cadena de suministro, ha anunciado un gran proceso de contratación para cubrir 15.000 vacantes de empleo en Norteamérica. Los interesados pueden consultar los empleos disponibles en esta página web.

XPO está buscando empleados fijos y temporales a tiempo parcial y total para sus operaciones logísticas, de transporte y corporativas. Los empleos en centros de distribución –la mayor parte de los programas de contratación– representan unas 8.000 oportunidades de trabajo en Estados Unidos, con empleos en Indiana, Pensilvania, Maryland, California, Georgia, Tennessee y otros estados. El objetivo de la compañía es cubrir todas las vacantes el 15 de noviembre.

La compañía ha elaborado un estricto protocolo de prevención y funcionamiento en un entorno Covid-19 para garantizar la protección de trabajadores y clientes

La compañía ha elaborado un estricto protocolo de prevención y funcionamiento en un entorno COVID para garantizar la protección de trabajadores y clientes